當(dāng)企業(yè)需要信息化時(shí)企業(yè)搞信息化不等于上硬件和軟件系統(tǒng),更重要的是理順并優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)和管理流程,在此基礎(chǔ)上信息化才能見到效果。企業(yè)信息化,尤其是上ERP,特別需要管理咨詢公司的介入,只靠軟件公司是不夠的。我國ERP成功率不高的主要原因可能是由于軟件公司在唱獨(dú)角戲,把復(fù)雜的管理問題機(jī)械化。當(dāng)企業(yè)迅速膨脹,感到傳統(tǒng)管理模式和經(jīng)驗(yàn)方法不適應(yīng)時(shí)這個(gè)情況下是聘請管理咨詢公司的比較好時(shí)間。企業(yè)有資金、有市場,加上管理公司能提供現(xiàn)代管理的理念和方法,可謂是錦上添花。當(dāng)企業(yè)業(yè)績下滑,又找不出根本原因時(shí)應(yīng)盡快下決心請管理咨詢公司,千萬不要等到企業(yè)管理惡化到一定程度再去請“醫(yī)生”。當(dāng)員工抱怨較多,員工流動增加,需要提升企業(yè)文化時(shí)請管理咨詢公司來進(jìn)行診斷這一“慢性病”,尋求治本“良方”,健康企業(yè)“肌體”。當(dāng)企業(yè)新品上市需要市場調(diào)研、產(chǎn)品定位、渠道設(shè)計(jì)、品牌推廣、終端促進(jìn)時(shí)需要營銷推廣,即可聘請管理咨詢公司,也可找營銷策劃公司。常州企業(yè)管理咨詢售后服務(wù)哪家好,歡迎咨詢上海抱富科技有限公司。徐州計(jì)算機(jī)企業(yè)管理咨詢平臺
企業(yè)咨詢管理:一個(gè)企業(yè),在偉大的目標(biāo)與構(gòu)想,在完美的操作方案,如果不能強(qiáng)有力地執(zhí)行,終也只能是紙上談兵。企業(yè)的一切成效都需要靠執(zhí)行力去支撐,企業(yè)的競爭就在于企業(yè)家的洞察力、員工的執(zhí)行能力。那么如果企業(yè)自身除了問題,該怎么提高執(zhí)行力呢?作為企業(yè)的,不僅需要自己是的執(zhí)行者,還需要有一個(gè)好的管理制度。尋找企業(yè)管理咨詢是現(xiàn)在大部分企業(yè),在面臨困難時(shí)會選擇的一種做法,但是大多數(shù)企業(yè)老板還是不明白企業(yè)管理咨詢帶給企業(yè)的優(yōu)勢,下面就來為大家說說:企業(yè)管理咨詢對企業(yè)管理的提升有何意義。首先,管理咨詢能幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)管理上的具體病癥,找出原因,并制定切實(shí)可行的解決方案。簡單來說,咨詢公司就是企業(yè)管理問題解決方案的提供者。任何一個(gè)企業(yè)在發(fā)展過程中都會遇到許多管理上的問題,例如企業(yè)離職率太高、員工工作積極性不大等,當(dāng)企業(yè)發(fā)現(xiàn)這些表面的不利現(xiàn)象卻不知道原因也不知道如何解決是,企業(yè)管理咨詢就能夠派上用場了。第二,管理咨詢幫助企業(yè)理順組織架構(gòu),為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展奠定結(jié)構(gòu)基礎(chǔ)。市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展到當(dāng)今,企業(yè)生產(chǎn)需要依靠先進(jìn)的管理、公平的競爭才能生存,企業(yè)發(fā)展到現(xiàn)在存在許多的問題,甚至一些規(guī)模龐大的國企,企內(nèi)部管理也相當(dāng)混亂。 蘇州企業(yè)企業(yè)管理咨詢有哪些衢州企業(yè)管理咨詢服務(wù)哪家好,歡迎咨詢上海抱富科技有限公司。
競爭性企業(yè)都必須以顧客為導(dǎo)向,高技術(shù)企業(yè)都必須保證占銷售收入一定比例的R&D投入。但管理咨詢更重要的是要根據(jù)企業(yè)所處行業(yè)的特點(diǎn)、競爭的狀況、核心競爭能力、發(fā)展階段、人員狀況、企業(yè)文化等個(gè)性化的方面來設(shè)計(jì)適用的管理模式和方法。例如營銷人員的激勵方案,一般都采用提成的做法,但提成與什么依據(jù)掛鉤、提成多少,必須要考慮產(chǎn)品的特點(diǎn)、營銷模式、成本結(jié)構(gòu)等因素。3、落地性的運(yùn)作方案方案能夠?yàn)樯婕暗降娜藛T掌握并順利付諸行動。例如,產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目管理的方案,就應(yīng)該將產(chǎn)品開發(fā)流程細(xì)化到每一份表格上,而且表格的設(shè)計(jì)既要包括必需的信息,又要方便產(chǎn)品開發(fā)人員填寫,并且要通過反復(fù)的培訓(xùn)使每個(gè)開發(fā)人員掌握??刹僮餍泽w現(xiàn)在方案實(shí)施后能達(dá)到應(yīng)有的效果。管理咨詢公司可以利用自己的知識背景和豐富經(jīng)驗(yàn),為企業(yè)科學(xué)合理的解決方案,如作業(yè)管理方面的建設(shè)性的意見,以幫助企業(yè)提高作業(yè)效率。
企業(yè)需要進(jìn)行略調(diào)整的時(shí)候有的企業(yè)自己有調(diào)整定制戰(zhàn)略的能力,但需要管理咨詢公司的調(diào)研分析論證,防范風(fēng)險(xiǎn);有的企業(yè)管理者感到失去方向,不知何去何從時(shí),需要請管理咨詢公司進(jìn)行發(fā)展戰(zhàn)略的調(diào)整。公司患上“大企業(yè)病”常見問題:由于組織結(jié)構(gòu)和流程設(shè)計(jì)不合理,部門之間推諉扯皮,管理層次多且程序過于復(fù)雜,流程不暢,效率低下,致使企業(yè)對市場的反應(yīng)速度緩慢,競爭力下降。薪資和激勵多年一貫制,造成新的“大鍋飯”。這時(shí),請管理咨詢公司把把脈,比靠自己解決來得快。當(dāng)企業(yè)需要改制或患上“改制綜合癥”時(shí)一些企業(yè)尤其是國有企業(yè),效益不好,簡單地把問題歸結(jié)于體制,所以急于改制,但實(shí)際改制以后,80%以上的企業(yè)沒有出現(xiàn)人們期待的“一改就靈”。相反,一些企業(yè)改制以后,問題依舊,甚至還添了新的毛病。管理咨詢公司會把外部民營企業(yè)的先進(jìn)理念和機(jī)制帶進(jìn)來,把解決其他國有企業(yè)類似問題的經(jīng)驗(yàn)帶進(jìn)來,形成強(qiáng)有力的外力推動,會加速問題的解決。當(dāng)企業(yè)需要進(jìn)一步做大做強(qiáng)時(shí)一些企業(yè)經(jīng)過了幾年的積累,有了一定的規(guī)模,但發(fā)展到一定程度時(shí),開始原地踏步,很想做大做強(qiáng),但就是圖批捕了,陷入成功的怪圈。突破瓶頸,需要找到突破口。安徽企業(yè)管理咨詢哪家好,歡迎咨詢上海抱富科技有限公司。
企業(yè)什么時(shí)候需要做咨詢管理?企業(yè)通過聘請第三方管理咨詢機(jī)構(gòu),經(jīng)過咨詢顧問團(tuán)隊(duì)為企業(yè)量身定做出有針對性的解決方案后,在顧問老師的輔導(dǎo)下企業(yè)通過實(shí)施改善方案以后, 要能從根本上提高企業(yè)的素質(zhì),改善企業(yè)的運(yùn)行機(jī)制,增強(qiáng)企業(yè)對環(huán)境的動態(tài)適應(yīng)能力。關(guān)注中小微企業(yè)市值成長從深層次上來探討,不僅是直接提高經(jīng)濟(jì)效益和管理水平,更重要的對一個(gè)企業(yè)來說,不論它的生存和發(fā)展,歸根到底取決于這個(gè)企業(yè)是否能形成一個(gè)目標(biāo)正確、適應(yīng)性很強(qiáng)的運(yùn)行機(jī)制。所以說,管理咨詢根本的目的,是要使這個(gè)企業(yè)能夠通過管理系統(tǒng)自我直接發(fā)現(xiàn)問題,找出原因,不斷優(yōu)化企業(yè)管理機(jī)制,使整個(gè)企業(yè)運(yùn)行形成良性循環(huán)。杭州企業(yè)管理咨詢價(jià)格哪家好,歡迎咨詢上海抱富科技有限公司。南京分析企業(yè)管理咨詢平臺
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利用咨詢公司的專業(yè)優(yōu)勢來解決企業(yè)存在的問題有一家中外合資企業(yè),總經(jīng)理是美國人,麻省理工學(xué)院的MBA,具有幾十年的管理經(jīng)驗(yàn),其手下也是一批職業(yè)經(jīng)理人,照理說企業(yè)碰到的各種管理問題他們都有能力解決,但該公司每年都要花大量預(yù)算請管理顧問來公司進(jìn)行診斷、咨詢及培訓(xùn),為什么?按這家公司的CEO的說法:這是專業(yè)分工,能經(jīng)濟(jì)地達(dá)成效果。請管理顧問公司,簡單說就是利用專業(yè)分工的優(yōu)勢。管理咨詢顧問利用他們的專業(yè)知識、經(jīng)驗(yàn)以及咨詢公司的知識庫,與企業(yè)管理人員配合,發(fā)揮各自的優(yōu)勢,從而更快、更好地解決企業(yè)的管理問題。2、著眼于外部人力資源的開發(fā)和利用管理咨詢顧問應(yīng)被視為企業(yè)外部的一種人力資源。咨詢顧問不但可以通過項(xiàng)目來幫助企業(yè)解決問題,也可以像法律顧問一樣為企業(yè)提出純粹意義上的管理和決策咨詢。通常的做法是:企業(yè)通過了解、考察,聘請一些管理咨詢**作為企業(yè)的長期顧問,在遇到管理問題及需要做出重大決策時(shí)向顧問咨詢。徐州計(jì)算機(jī)企業(yè)管理咨詢平臺
上海抱富科技有限公司匯集了大量的優(yōu)秀人才,集企業(yè)奇思,創(chuàng)經(jīng)濟(jì)奇跡,一群有夢想有朝氣的團(tuán)隊(duì)不斷在前進(jìn)的道路上開創(chuàng)新天地,繪畫新藍(lán)圖,在上海市等地區(qū)的商務(wù)服務(wù)中始終保持良好的信譽(yù),信奉著“爭取每一個(gè)客戶不容易,失去每一個(gè)用戶很簡單”的理念,市場是企業(yè)的方向,質(zhì)量是企業(yè)的生命,在公司有效方針的領(lǐng)導(dǎo)下,全體上下,團(tuán)結(jié)一致,共同進(jìn)退,**協(xié)力把各方面工作做得更好,努力開創(chuàng)工作的新局面,公司的新高度,未來上海抱富科技供應(yīng)和您一起奔向更美好的未來,即使現(xiàn)在有一點(diǎn)小小的成績,也不足以驕傲,過去的種種都已成為昨日我們只有總結(jié)經(jīng)驗(yàn),才能繼續(xù)上路,讓我們一起點(diǎn)燃新的希望,放飛新的夢想!